Publikujemy artykuły w mediach specjalistycznych i branżowych. Przekazujemy merytoryczne wskazówki o rekrutacji i selekcji kandydatów do pracy. Dzielimy się m.in. wnioskami z autorskich badań.
Forum Odpowiedzialnego Biznesu przedstawiło dziś nową edycję Raportu „Odpowiedzialny biznes w Polsce. Dobre praktyki”. To największy w kraju przegląd społecznie odpowiedzialnych działań biznesu. Opisane zostały w nim cztery praktyki Grupy ATERIMA, do której należy ATERIMA HR. Nasze działania FOB docenia już siódmy rok z rzędu.
Każdy pracodawca, który choć raz rekrutował wie, że to czasochłonny i niełatwy proces. Nie zawsze można też awansować już zatrudnioną osobę na nowe stanowisko w firmie. Podpowiadamy, kiedy warto zdecydować się na rekrutację zewnętrzną prowadzoną przez firmę rekrutacyjną.
Współczesny rynek pracy należy do kandydata. To wyzwanie dla pracodawców, którzy zwracają się do firm rekrutacyjnych jak ATERIMA HR po wsparcie w rekrutacji. Często zadaniem rekruterów jest dotrzeć do tzw. kandydatów biernych, którzy nie poszukują pracy, a są specjalistami w swojej dziedzinie. Poszukiwania prowadzą wówczas z wykorzystaniem metody Executive Search.
Daj szansę swojej karierze! Odwiedź stoisko Grupy ATERIMA podczas krakowskich Dni Kariery - największych targów pracy dla studentów i absolwentów.
Szukasz ciekawej pracy, zawodowych inspiracji, a może chcesz skonsultować swoje CV? Spotkaj się z ekspertami ATERIMA HR na festiwalu pracy JOBICON i zajmij dobrą pozycję na rynku pracy!
